Заработай
Что важнее для богатства – трудолюбие или предприимчивость? Ответ: правильная стратегия. Вот несколько советов Cosmo о том, как найти свою.
На собеседовании я продешевила, позднее узнала, что могла бы получать больше. Можно ли попросить выплатить разницу?
«Можно! Но если ты не смогла «продать» себя сразу, вряд ли ее выплатят, – огорчает Вера Игнаткина, главный редактор портала Garant.ru. – Ты узнала, что сотрудница на должности, как у тебя, находится в лучшем положении? Вероятно, ей платят премию. Выясни, что ты можешь делать, чтобы тоже получать поощрение. Но не сравнивай себя с предшественником: работодатель мог нанять его для налаживания работы «с нуля», и у последователей нет оснований для повышенного оклада. Повод для разговора с начальством есть, когда компания «белая» и работодатель – вопреки штатному расписанию – выплачивает тебе меньше положенного. Суд будет на твоей стороне, но сначала попробуй договориться».
Хочу сменить сферу деятельности. Как избежать стартовой зарплаты и возьмут ли меня вообще?
«Шансы начать с нуля есть, – успокаивает Ирина Хоменко, HR-директор RBKmoney, – твои преимущества – высокая мотивация, свежий взгляд, ценный опыт. Еще помогут, во-первых, волонтерство или фриланс в выбранной сфере, во-вторых, профильное обучение. Выбирай курс, где преподают практики и можно получить ценные связи. В-третьих, при подготовке резюме и портфолио сделай акцент на проектах, где ты использовала умения, полезные и на новом месте. Ищи вакансии через знакомых, в стартапах – в них ниже порог входа – и по рекомендациям. В остальных случаях придется поступиться 20-30 процентами привычного дохода».
Как ты думаешь, что лучше:
Работать на любимой работе, но за гроши или на нелюбимой, но высокооплачиваемой?
«Если только ты не оказалась в сложной ситуации (например, у тебя маленький ребенок, ипотека или болеющая мама), то лучше заниматься любимым делом, – советует Алена Владимирская, HR и основатель проекта «Антирабство». – Когда ты по-настоящему отдаешься работе, то быстро растешь и профессионально, и в плане зарплаты. А люди, которые выбрали занятие не по душе, останавливаются в развитии и к 40 годам заметно проигрывают тем, кто чувствует себя в той же сфере на своем месте».